(江西日报全媒体记者蒋少征、邹宇波)3月1日，“投资新余”启动仪式暨2025年新余市“双招双引”与服务一体化发展大会召开，现场发布“投资新余”品牌、新余市投资环境报告，为首批全球合作伙伴授牌、首批推介官发放聘书、“投资新余”先锋队授旗，并进行了项目签约。此次大会创新推出“投资新余”品牌，构建以打造“投资新余”品牌为核心，拓展“新余制造”“新余数字”“新余文旅”“新余消费”“新余服务”5个子品牌的“1+5+N”工作体系。
新余市深入实施“六大行动计划”，大力实施市制造业重点产业链“6313”行动计划，紧扣“双招双引”高质量发展的核心要点，多措并举实施精准招商，高效服务推进项目落地。近三年来，该市新增237户入规工业企业，其中177户为近年来招商引资项目，占比达74.7%。
一个个项目落户入驻，一家家企业加快建设。今年，新余计划安排第一批市重点项目312个，总投资1115亿元；联动开工项目80个，总投资139.9亿元。抓招引就是抓发展，谋项目就是谋未来。该市始终将招商引资工作作为“一把手工程”进行高位推动，主要领导率队赴外地访企业、谈项目，谋划开展“双招双引”攻坚行动，有力推动宝武集团、立讯精密、诚迈科技等头部企业项目前来落户。同时，摒弃“大水漫灌”式招商，树牢链式思维，将钢铁、锂电新能源、电子信息、装备制造等重点产业链作为主攻方向，制定“点对点”“一对一”个性化招商方案，实施目标化、清单化精准招商，推动产业链向深度和广度延伸。去年，全市新签约项目271个，签约金额750亿元，同比增长4.5%，其中围绕6条制造业重点产业链签约项目202个，占比74.5%。
“回到家乡，又能发挥特长，真是两全其美。”天津大学光学工程博士刘家敏相中新余市，除了故土情结，这里的产业发展势头、创新活力和人才政策给了他施展才华的舞台。该市深入推进人才强市战略，制定人才链产业链创新链深度融合若干措施，将人才引育工作与服务地方产业发展结合起来，引进一批又一批高层次人才。通过持续深化“双招双引”联动机制，先后举办“人才新余”(北京)重点产业创新创业项目推介会、中国(新余)锂电新能源产业科技创新大会等，签约高端人才109名、重点项目56个。同时，持续建设建强一批引领主导产业发展的重点实验室、企业技术中心、博士后工作站等，为人才招引搭建平台。创新人才使用机制，打造“工博士”服务团，连续4年选派47名“工博士”对接服务27家企业，实现企业增收超1亿元。构建人才成长生态圈，开设人才服务专窗，解决人才后顾之忧。
