精准施策强项目 贴心服务解难题
南昌新闻网讯 企业纷至沓来，项目相继落地。近日，走进安义高新园区，处处是项目建设大干快上的火热场景，创业、兴业活力涌动。
近年来，安义高新园区坚持党建引领，用心、用情、用力厚植高质量发展沃土，始终把优化营商环境作为头号工程来抓，坚持以企业为中心、以项目为根本，打造“群众满意、服务高效、人才支撑”的一流营商环境，为园区的发展注入源源不断的活水。
为企业发展“解忧”
“这下好了，公司员工子女上学问题有着落了。他们能够全心全力留在企业，安心参与公司的生产了。”金鑫发总经理王春华高兴地说。
为让优秀人才在安义立住脚、留住心、扎下根，今年以来，安义高新园区精准服务，将解决园区企业职工子女入学难作为帮助企业留住人才的重要举措。
梁冬平是南昌凤凰纱业有限公司车间主任，由于户籍一直留在外地，其女儿无法进入离他工作较近的学校就读。担心孩子在老家疏于管教，梁冬平不得不经常两头跑，这也成了他的一桩忧心事。
安义高新园区管委会了解到这一情况后，随即组织园区对接干部谈松松和企业办干部揭春霞深入企业摸底，并将统一收集到的企业员工随迁子女入学、转学信息交至安义县教育局办理，顺利解决了企业员工子女入学难的问题。
“孩子入学问题解决了，我们也安心了。”梁冬平悬着的心终于放下来了。
据了解，截至目前，安义高新园区共为中迅农化、金鑫发铝业等43家企业职工子女办理入学手续53人，其中择校入学19人，就近入学34人，解决了企业发展“后顾之忧”，获得了企业及职工的一致好评。
今年以来，为优化高新园区营商环境，安义高新园区企服办全面掌握企业经营状况，帮助企业解决发展问题。针对企业诉求问题，企服办通过企业投诉、连心行动反馈、实地走访等多种形式，积极了解企业实际问题困难症结所在，及时协调相关科室及单位，一环一环抓落实、一步一步见成效，力争打通堵点、漏点、痛点，为企业排忧解难。目前，共收集困难问题反馈28个，已解决问题13个，正在办理15个。
为项目落地“清障”
安义高新园区围绕战略性主导产业和产业链关键环节，持续创新方式方法，突出精准对接，做大做强平台，千方百计招大项目、招好项目。2022年推进开工在建项目共54个，其中新建项目12个、续建项目25个、扩建项目17个；在建工业项目总投资共283亿元，累计完成投资153亿元，占年度计划投资111%。捷锐机电、金德锂、安义